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A relação entre condições para criar e satisfação no trabalho: o caso de pesquisadores de uma empresa de pública. Repositório Alice
SOUSA, G. Z. P..
O presente estudo teve por objetivo descrever a relação entre as condições para criar e a satisfação no trabalho de pesquisadores, considerando aspectos do indivíduo, do local de trabalho e do cargo. A pesquisa foi realizada com 367 pesquisadores de uma empresa pública de pesquisa de âmbito nacional. Adotou-se o conceito de criatividade organizacional como "criação de idéias, processos, produtos e/ou serviços novos que tragam uma contribuição valiosa para a organização ou para as pessoas que trabalham naquele contexto e que possa ser implementável" e de satisfação no trabalho como a "totalização do quanto o indivíduo que trabalha vivencia experiências prazerosas no trabalho". Utilizaram-se dois instrumentos nacionais: o Indicadores de Condições para Criar...
Tipo: Tese/dissertação (ALICE) Palavras-chave: Criatividade; Análise fatorial; Empresa pública; Qualidade de vida; Pesquisa; Análise de dados; Trabalho.
Ano: 2013 URL: http://www.alice.cnptia.embrapa.br/alice/handle/doc/982011
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Comprometimento organizacional: estudo com recém-contratados de uma empresa de pesquisa agropecuária. Repositório Alice
BARROS, L. M. S..
As empresas para alcance de seus objetivos investem em pesquisas que as auxiliam. Assim, estudos sobre comprometimento organizacional se tornam recorrentes, considerado a abordagem sobre o que pode favorecer a criação de comprometimento entre empregados e empresas. Nesse sentido, o presente trabalho teve como objetivo geral descrever o comprometimento organizacional dos empregados contratados entre janeiro de 2007 a março de 2013, em dois centros de pesquisa de uma empresa de pesquisa agropecuária Embrapa. A pesquisa apresentou como objetivos específicos a mensuração do grau de comprometimento organizacional dos novos contratados, bem como a identificação de quais dimensões dentro do modelo de Meyer e Allen mais influenciam no comprometimento dos novos...
Tipo: Tese/dissertação (ALICE) Palavras-chave: Comprometimento organizacional; Psicologia social; Teoria organizacional; Recém-contratado; Embrapa; Empresa pública; Sociologia; Pesquisa.
Ano: 2014 URL: http://www.alice.cnptia.embrapa.br/alice/handle/doc/1006504
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Definição de prioridades e seleção de projetos de inovação em uma organização pública de pesquisa. Repositório Alice
SANTOS, E..
As organizações públicas de pesquisa (OPPs) estão diante de um cenário no qual a busca da competitividade se torna crescente e no qual a necessidade de condução eficiente de suas atividades se impõe. O ambiente de atuação dessas instituições é definido pela presença de múltiplos atores e desafios tais como a redução de recursos financeiros, a emergência de novos campos na ciência, a discussão sobre o papel do Estado e as mudanças em seu ambiente de atuação. O estabelecimento de prioridades e seleção de projetos de P,D&I no setor público é uma tarefa complexa dada a concorrência de fatores políticos e técnico científicos. Ou seja, ao critério de excelência científica mesclam-se outros de relevância social e de preferências políticas, seja no sentido de...
Tipo: Tese/dissertação (ALICE) Palavras-chave: Organização pública de pesquisa; Inovação; Empresa pública; Projeto de pesquisa; Políticas públicas.
Ano: 2016 URL: http://www.alice.cnptia.embrapa.br/alice/handle/doc/1058290
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Embrapa: um caso bem-sucedido de inovação institucional. Repositório Alice
ALVES, E. R. de A..
Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária (Embrapa) é um caso de inovação institucional bem-sucedido, que se caracteriza pela escolha do modelo de empresa pública, escala de operação, descentralização espacial, especialização das Unidades de Pesquisa, valorização do treinamento, remuneração adequada dos recursos humanos e visão de uma agricultura baseada na ciência e tecnologia. Além disso, todo o esforço foi sempre focado em obter resultados úteis. Na percepção de quem participou de sua vida, desde o começo, como um dos formuladores do projeto Embrapa, como dirigente por 12 anos ? na condição de diretor e diretor-presidente ?, e como pesquisador, procuro relacionar os fatores que pavimentaram a estrada que a Empresa percorreu.
Tipo: Artigo em periódico indexado (ALICE) Palavras-chave: Embrapa; Empresa pública; Empresa pública brasileira; Inovação institucional; Pesquisa agropecuária.
Ano: 2010 URL: http://www.alice.cnptia.embrapa.br/handle/doc/955133
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Intervenientes do processo de transferência de tecnologia: um estudo de caso na Embrapa. Repositório Alice
SANTOS, P. S. S..
A presente pesquisa identifica os fatores que influenciam o processo de transferência de tecnologia entre uma empresa pública de pesquisa e a indústria. Para alcançar os objetivos deste trabalho foi realizada um extensa revisão bibliográfica que possibilitou delinear a teoria que circunda o tema transferência de tecnologia e seus assuntos correlatos. A pesquisa foi feita a partir de uma abordagem qualitativa onde o estudo de caso foi o método escolhido para a investigação dos fenômenos estudados, e a unidade de análise foi o processo de transferência de tecnologia da Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária - Embrapa. Os resultados alcançados nesta pesquisa demonstram que os processos de transferência de tecnologia na Embrapa ainda são incipientes....
Tipo: Tese/dissertação (ALICE) Palavras-chave: Inovação tecnológica; Processo de negócio; Embrapa; Transferência de tecnologia; Instituição de pesquisa; Empresa pública; Business management.
Ano: 2013 URL: http://www.alice.cnptia.embrapa.br/alice/handle/doc/982190
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Relatório de gestão 2001: Embrapa Agroindústria de Alimentos. Infoteca-e
EMBRAPA AGROINDÚSTRIA DE ALIMENTOS..
2002
Tipo: Documentos (INFOTECA-E) Palavras-chave: Embrapa Agroindústria de Alimentos; Relatório; Gestão; Empresa pública.
Ano: 2002 URL: http://www.infoteca.cnptia.embrapa.br/handle/doc/413242
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Utilização da ferramenta desdobramento da função qualidade (QFD) para melhoria contínua da satisfação de clientes internos e externos: o caso da Vitrine de Tecnologias da Embrapa. Repositório Alice
ALVES, E. R. da S..
Este trabalho teve como objetivo identificar as características demográficas, o grau de satisfação e as expectativas dos visitantes da Vitrine de Tecnologias da Embrapa, visando à melhoria contínua do serviço prestado pela Vitrine. Os dados foram obtidos através de entrevistas associadas à aplicação de questionários junto ao público externo e interno, no período de junho a setembro de 2008. Para análise dos dados foi utilizado a metodologia Desdobramento da Função Qualidade (QFD) apoiada pela análise estatística padrão. O QFD mostrou-se muito eficiente na tradução das percepções/impressões dos visitantes em requisitos/demandas, sendo altamente recomendável para estudos da percepção de consumidores/clientes sobre a qualidade de serviços tanto para empresas...
Tipo: Tese/dissertação (ALICE) Palavras-chave: Controle de qualidade; Pesquisa agrícola; Consumidor; Agronegócio; Empresa privada; Empresa pública.
Ano: 2009 URL: http://www.alice.cnptia.embrapa.br/alice/handle/doc/427872
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Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária - Embrapa
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