| Resumo: |
O ano de 2020 exigiu muita responsabilidade e adaptação dos gestores e dos empregados para o enfrentamento da pandemia causada pelo novo coronavírus (covid-19). Desde o início da pandemia no País, a Embrapa Solos adotou rapidamente as medidas de contenção de ocorrências de acordo com as orientações da Diretoria Executiva da Empresa. Em 11 dias, os 145 empregados do time Solos formalizaram os termos e passaram a atuar em teletrabalho. A maior preocupação foi proteger os empregados, o maior recurso da Empresa. Comprometidos com a saúde da sociedade, doamos equipamentos de proteção individual (EPIs) para a Secretaria de Estado de Saúde do Rio de Janeiro, incluindo 216 jalecos, 190 máscaras, 25.900 luvas e 36 óculos de proteção. O trabalho continuou, adotamos novas formas de nos conectarmos conduzindo as atividades e afirmando a responsabilidade da Embrapa Solos na condução de pesquisas, desenvolvimento e inovação para o ordenamento e ocupação das terras e desenvolvimento sustentável do País. Desenvolvemos novas estratégias, superamos os desafios e fomos capazes de identificar oportunidades alcançando resultados importantes demonstrados ao longo deste relatório.
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